Buenos días a todos
Tras postear una propuesta económica por puntos, ver vuestros comentarios y analizar la propuesta de fuerza de trabajo de Jordi de Terrassa, se me ha ocurrido la siguiente idea de modelo económico.
En primer lugar decir que sería un modelo para aplicar en etapa más bien comunista, sin embargo, con algunas modificaciones que podamos realizar entre todos podríamos incluso aplicarlo desde el minuto 0, en la etapa socialista.
Para llevarlo a cabo se requiere la desaparición de lo privado, es decir, que los recursos y medios de producción estén en manos del pueblo, no haya empresas privadas y como consecuencia de esto desaparezca los beneficios empresariales e intereses. (nada nuevo, la etapa socialista lo contempla).
Teniendo por tanto los recursos en nuestro poder, podríamos contabilizarlos y decir por ejemplo, tenemos x toneladas de hierro extraidas, tenemos almacenado x cantidad de electricidad, x cantidad de cobre....etc
Como sabemos la población existente, podemos calcular cuantos recursos necesitamos para cubrir necesidades básicas, cuantos recursos reservarlos para cubrir dichas necesidades ante cualquier imprevisto, para destinarlos a investigación y desarrollo, y el resto para dedicarlo a ocio o en definitiva para cubrir necesidades no básicas.
Podríamos hablar en este caso de una parte no política, que seria lo necesario para cubrir las necesidades básicas y que tiene que estar cubiertas en cualquier caso antes que ninguna, y la parte política que sería a que sectores o en que gastamos ese resto de recursos, donde yo creo que entraría en juego la oferta y la demanda.
Pero sin querer entrar en este debate, voy al grano.
Como explicaba en el tema del sistema por puntos, se parte de una cantidad fija de puntos cuya cantidad no se podrá tocar.
Esta cantidad al ser numeros, y ser de forma electronica, se podrá dividir por las veces que se requiera, y será fácilmente utilizado por todos sin tener el coste añadido de crear papeles o monedas que lo representen.
La diferencia con los coin electrónicos, es que está basado en algo físico, en algo real, que son la cantidad de recursos existentes.
Esto conlleva a que el valor de un producto por ejemplo, sea menos costoso contra más recursos haya para fabricar este, y más costoso contra menos haya. Por tanto, el investigar y crear nuevos medios que permitan que para fabricar ese bien, se requiera de menos consumo, permitiría el tener que gastar menos de éste, el que haya más disponible, y en consecuencia su precio baje, pudiendo utilizar además esos recursos sin utilizar en otros ámbitos.
Si consiguiéramos por ejemplo, la superproducción de la que habla el comunismo en relación a una materia prima, podríamos hablar de un valor en torno a 0, casi gratis.
NOTA: Para los que hayáis leído el tema del sistema por puntos, no hace falta que os leáis de nuevo la siguiente parte en letra en rojo, es lo mismo, solo que necesito exponerlo aquí para una mayor comprensión de la propuesta
Imaginaros que hemos decidido que la cantidad de puntos fijada es de 1.000.000 de puntos.
Además, la materia prima disponible es la siguiente:
Materia Prima A: 10.000 unidades
Materia Prima B: 80.000 unidades
Materia Prima C: 5.000 unidades
Materia Prima D: 32.000 unidades
Vamos a imaginar que solo hay estas materias primas, no hay más.
Ahora tenemos que repartir ese millón de puntos
Dividimos el total de puntos entre dicha cifra, es decir, 1.000.000 / 4 = 250.000 puntos
Este es el precio o valor total de cada tipo de materia prima
Ahora calculamos el precio unitario de cada materia prima
Materia Prima A: 250.000 / 10.000 = 25 puntos cada unidad
Materia Prima B: 250.000 / 80.000 = 3,125 puntos cada unidad
Materia Prima C: 250.000 / 5.000 = 50 puntos cada unidad
Materia Prima D: 250.000 /32.000 = 7,8125 puntos cada unidad
Precio de un producto
Para calcular el precio final, ponemos el siguiente ejemplo.
Estos son los recursos necesarios para poner en manos del consumidor los siguientes productos:
Producto A: necesitamos 50 materia prima A, 38 materia prima B, 72 materia prima C y 56 materia prima D.
Producto B: necesitamos 20 materia prima A, 31 materia prima C y 84 materia prima D.
El cálculo sería el siguiente:
Producto A
(50 x 25) + (38 x 3,125) + (72 x 50) + (56 x 7,8125) = 1250 + 118,75 + 3600 + 437,5 =5406,25 puntos
Producto B
(20 x 25) + (31 x 50) + (84 x 7,8125) = 500 + 1550 + 656,25 = 2706,25 puntos
El consumidor por tanto si quiere adquirir el producto A, necesitaría 5406,25 puntos y 2706,25 puntos para el producto B.
Reparto de puntos
Fijándonos en el ejemplo, imaginaros que tras el reparto de materias primas para cubrir cada tipo de necesidad, ha quedado de la siguiente forma:
Recursos necesarios para cubrir necesidades básicas:
Materia prima A: 5.000 unidades
Materia prima B: 30.000 unidades
Materia prima C: 0 unidades
Materia prima D: 13.000 unidades
Recursos de reserva:
Materia prima A: 1.000 unidades
Materia prima B: 8.000 unidades
Materia prima C: 500 unidades
Materia prima D: 3.000 unidades
Recursos para ocio:
Materia prima A: 4.000 unidades
Materia prima B: 42.000 unidades
Materia prima C: 4.500 unidades
Materia prima D: 16.000 unidades
Teniendo en cuenta este reparto, podemos calcular cuántos puntos se destinan a cada tipo de necesidad:
Teniendo estos datos, procedemos al reparto de puntos correspondiente:
Puntos para necesidades básicas:
(5000x25) + (30000x3,125) + (0x50) + (13000x7,8125)= 320312,5 puntos
Puntos de reserva:
(1000x25) + (8000x3,125) + (500x50) + (3000x7,8125)= 98437,5 puntos
Puntos de ocio:
(4000x25) + (42000x3,125) + (4500x50) + (16000x7,8125)= 581250 puntos
Comprobación: 320312,5 + 98437,5 + 581250 = 1.000.000 puntos
Ahora empieza lo novedoso, que sería compaginarlo con el tema de fuerza de trabajo.
En primer lugar hay que decir que nos podemos encontrar por ejemplo con una fábrica(hablo de fábricas pero puede ser un servicio cualquiera, un informatico, médico,abogado..etc) que está todo mecanizado y los trabajadores por mucha capacidad productiva que tenga, si la maquinaria solo permite fabricar 100 productos hora, al poder aplicar una cantidad de mano de obra determinada, seguirá fabricando solo 100.
En cambio hay otros trabajos que la cantidad de productos fabricados si depende directamente de la mano de obra aplicada.
Esto lo comento porque entiendo que si se necesitan x productos para cubrir las necesidades básicas, o para ocio, habría unos objetivos de producción, y teniendo estos objetivos en el primer caso en el que la mano de obra no permite producir más de lo que la maquinaria permite, se sabría de antemano las horas necesarias para producir esa cantidad del producto que necesitamos.
En cambio en el segundo ejemplo no, porque dependería de la capacidad productiva y el empeño que tenga el trabajador.
Volviendo al ejemplo mostrado para repartir los productos, tenemos 2 productos.
Producto A: necesitamos 50 materia prima A, 38 materia prima B, 72 materia prima C y 56 materia prima D.
Producto B: necesitamos 20 materia prima A, 31 materia prima C y 84 materia prima D.
El cálculo sería el siguiente:
Producto A=5406,25 puntos
Producto B= 2706,25 puntos
Imaginaros que la fabricación del producto A coincide con el primer tipo mencionado es decir, que solo puede producir 50 productos al día.
En cambio el producto B, su producción depende de la mano de obra aplicada.
Si quisieramos fabricar 50 del producto A, y 100 del B, para el producto A podríamos decir que se requiere entre todos los trabajdores x horas de trabajo, pero en el producto B, como cada trabajador aportaría segun su capacidad productiva tiempos diferentes para producir una unidad, tendríamos que plantearlo de otra manera.
Esto se podría solucionar poniendo objetivos, por ejemplo, producir 100 al día entre todos los trabajadores.
teniendo en cuenta esto, si el producto A requiere 40 horas de trabajo en el día, y hay 10 trabajadores, pues cada uno trabajaría 4 horas al días.
Como el producto A vale 5406.25 puntos,y hemos fabricado 50, el valor de lo producido sería:5406.25*50= 270312,5 puntos
Estos puntos se repartirían entre las horas trabajadas, es decir, 270312,5/40 horas= 6757,8125 puntos/hora y se multiplicaría por 4 horas para saber lo que le corresponde a cada trabajador, es decir: 6757,8125 * 4 horas = 27031,25 puntos
Para el producto B, se aplicaría un objetivo, que sería por ejemplo producir 100 unidades al día. Si todos fuesen buenos trabajadores, todos aplicarían su máxima capacidad productiva, y conllevaría a reducir las horas laborables para todos, trabajando todos las mismas horas hasta conseguir cumplir ese objetivo. Pero como puede darse el caso de que alguno sea vaguete y se aproveche de la ocasión para trabajar menos de su capacidad, afectando a todos, se podrían establecer determinadas politicas por partes de los trabajadores de esa fábrica para evitar esto, como puede ser establecer unos mínimos de producción por cada persona u otras medias.
En este caso no se podría aplicar el mismo calculo de horas que en el anterior ejemplo, pero si sabemos los productos que se fabricaría al día porque hay un objetivo.
Por tanto si se fabrica 100 unidades y cada producto B le corresponde 2706,25 puntos...2706,25 * 100 = 270625 puntos
si hay por ejemplo 10 trabajadores, le corresponde a cada trabajador 270625/10= 27062,5 puntos
Como habría igualmente tiendas y mercados, pero todo público, el trabajador iría al mercado al igual que en la actualidad con su tarjeta u otro instrumento y compraría lo que necesite.
Cabe recordar que contra más se investigue y mas conocimientos se aporten(la gran importancia de la educación), podremos ir sustituyendo los trabajos físicos por los intelectuales para seguir trabajando en crear riqueza a la sociedad, que no es otra cosa que conseguir producir mejores productos de una forma más eficiente, curar enfermedades...etc y no ganar dinero como hoy se hace
gracias
Tras postear una propuesta económica por puntos, ver vuestros comentarios y analizar la propuesta de fuerza de trabajo de Jordi de Terrassa, se me ha ocurrido la siguiente idea de modelo económico.
En primer lugar decir que sería un modelo para aplicar en etapa más bien comunista, sin embargo, con algunas modificaciones que podamos realizar entre todos podríamos incluso aplicarlo desde el minuto 0, en la etapa socialista.
Para llevarlo a cabo se requiere la desaparición de lo privado, es decir, que los recursos y medios de producción estén en manos del pueblo, no haya empresas privadas y como consecuencia de esto desaparezca los beneficios empresariales e intereses. (nada nuevo, la etapa socialista lo contempla).
Teniendo por tanto los recursos en nuestro poder, podríamos contabilizarlos y decir por ejemplo, tenemos x toneladas de hierro extraidas, tenemos almacenado x cantidad de electricidad, x cantidad de cobre....etc
Como sabemos la población existente, podemos calcular cuantos recursos necesitamos para cubrir necesidades básicas, cuantos recursos reservarlos para cubrir dichas necesidades ante cualquier imprevisto, para destinarlos a investigación y desarrollo, y el resto para dedicarlo a ocio o en definitiva para cubrir necesidades no básicas.
Podríamos hablar en este caso de una parte no política, que seria lo necesario para cubrir las necesidades básicas y que tiene que estar cubiertas en cualquier caso antes que ninguna, y la parte política que sería a que sectores o en que gastamos ese resto de recursos, donde yo creo que entraría en juego la oferta y la demanda.
Pero sin querer entrar en este debate, voy al grano.
Como explicaba en el tema del sistema por puntos, se parte de una cantidad fija de puntos cuya cantidad no se podrá tocar.
Esta cantidad al ser numeros, y ser de forma electronica, se podrá dividir por las veces que se requiera, y será fácilmente utilizado por todos sin tener el coste añadido de crear papeles o monedas que lo representen.
La diferencia con los coin electrónicos, es que está basado en algo físico, en algo real, que son la cantidad de recursos existentes.
Esto conlleva a que el valor de un producto por ejemplo, sea menos costoso contra más recursos haya para fabricar este, y más costoso contra menos haya. Por tanto, el investigar y crear nuevos medios que permitan que para fabricar ese bien, se requiera de menos consumo, permitiría el tener que gastar menos de éste, el que haya más disponible, y en consecuencia su precio baje, pudiendo utilizar además esos recursos sin utilizar en otros ámbitos.
Si consiguiéramos por ejemplo, la superproducción de la que habla el comunismo en relación a una materia prima, podríamos hablar de un valor en torno a 0, casi gratis.
NOTA: Para los que hayáis leído el tema del sistema por puntos, no hace falta que os leáis de nuevo la siguiente parte en letra en rojo, es lo mismo, solo que necesito exponerlo aquí para una mayor comprensión de la propuesta
Imaginaros que hemos decidido que la cantidad de puntos fijada es de 1.000.000 de puntos.
Además, la materia prima disponible es la siguiente:
Materia Prima A: 10.000 unidades
Materia Prima B: 80.000 unidades
Materia Prima C: 5.000 unidades
Materia Prima D: 32.000 unidades
Vamos a imaginar que solo hay estas materias primas, no hay más.
Ahora tenemos que repartir ese millón de puntos
Dividimos el total de puntos entre dicha cifra, es decir, 1.000.000 / 4 = 250.000 puntos
Este es el precio o valor total de cada tipo de materia prima
Ahora calculamos el precio unitario de cada materia prima
Materia Prima A: 250.000 / 10.000 = 25 puntos cada unidad
Materia Prima B: 250.000 / 80.000 = 3,125 puntos cada unidad
Materia Prima C: 250.000 / 5.000 = 50 puntos cada unidad
Materia Prima D: 250.000 /32.000 = 7,8125 puntos cada unidad
Precio de un producto
Para calcular el precio final, ponemos el siguiente ejemplo.
Estos son los recursos necesarios para poner en manos del consumidor los siguientes productos:
Producto A: necesitamos 50 materia prima A, 38 materia prima B, 72 materia prima C y 56 materia prima D.
Producto B: necesitamos 20 materia prima A, 31 materia prima C y 84 materia prima D.
El cálculo sería el siguiente:
Producto A
(50 x 25) + (38 x 3,125) + (72 x 50) + (56 x 7,8125) = 1250 + 118,75 + 3600 + 437,5 =5406,25 puntos
Producto B
(20 x 25) + (31 x 50) + (84 x 7,8125) = 500 + 1550 + 656,25 = 2706,25 puntos
El consumidor por tanto si quiere adquirir el producto A, necesitaría 5406,25 puntos y 2706,25 puntos para el producto B.
Reparto de puntos
Fijándonos en el ejemplo, imaginaros que tras el reparto de materias primas para cubrir cada tipo de necesidad, ha quedado de la siguiente forma:
Recursos necesarios para cubrir necesidades básicas:
Materia prima A: 5.000 unidades
Materia prima B: 30.000 unidades
Materia prima C: 0 unidades
Materia prima D: 13.000 unidades
Recursos de reserva:
Materia prima A: 1.000 unidades
Materia prima B: 8.000 unidades
Materia prima C: 500 unidades
Materia prima D: 3.000 unidades
Recursos para ocio:
Materia prima A: 4.000 unidades
Materia prima B: 42.000 unidades
Materia prima C: 4.500 unidades
Materia prima D: 16.000 unidades
Teniendo en cuenta este reparto, podemos calcular cuántos puntos se destinan a cada tipo de necesidad:
Teniendo estos datos, procedemos al reparto de puntos correspondiente:
Puntos para necesidades básicas:
(5000x25) + (30000x3,125) + (0x50) + (13000x7,8125)= 320312,5 puntos
Puntos de reserva:
(1000x25) + (8000x3,125) + (500x50) + (3000x7,8125)= 98437,5 puntos
Puntos de ocio:
(4000x25) + (42000x3,125) + (4500x50) + (16000x7,8125)= 581250 puntos
Comprobación: 320312,5 + 98437,5 + 581250 = 1.000.000 puntos
Ahora empieza lo novedoso, que sería compaginarlo con el tema de fuerza de trabajo.
En primer lugar hay que decir que nos podemos encontrar por ejemplo con una fábrica(hablo de fábricas pero puede ser un servicio cualquiera, un informatico, médico,abogado..etc) que está todo mecanizado y los trabajadores por mucha capacidad productiva que tenga, si la maquinaria solo permite fabricar 100 productos hora, al poder aplicar una cantidad de mano de obra determinada, seguirá fabricando solo 100.
En cambio hay otros trabajos que la cantidad de productos fabricados si depende directamente de la mano de obra aplicada.
Esto lo comento porque entiendo que si se necesitan x productos para cubrir las necesidades básicas, o para ocio, habría unos objetivos de producción, y teniendo estos objetivos en el primer caso en el que la mano de obra no permite producir más de lo que la maquinaria permite, se sabría de antemano las horas necesarias para producir esa cantidad del producto que necesitamos.
En cambio en el segundo ejemplo no, porque dependería de la capacidad productiva y el empeño que tenga el trabajador.
Volviendo al ejemplo mostrado para repartir los productos, tenemos 2 productos.
Producto A: necesitamos 50 materia prima A, 38 materia prima B, 72 materia prima C y 56 materia prima D.
Producto B: necesitamos 20 materia prima A, 31 materia prima C y 84 materia prima D.
El cálculo sería el siguiente:
Producto A=5406,25 puntos
Producto B= 2706,25 puntos
Imaginaros que la fabricación del producto A coincide con el primer tipo mencionado es decir, que solo puede producir 50 productos al día.
En cambio el producto B, su producción depende de la mano de obra aplicada.
Si quisieramos fabricar 50 del producto A, y 100 del B, para el producto A podríamos decir que se requiere entre todos los trabajdores x horas de trabajo, pero en el producto B, como cada trabajador aportaría segun su capacidad productiva tiempos diferentes para producir una unidad, tendríamos que plantearlo de otra manera.
Esto se podría solucionar poniendo objetivos, por ejemplo, producir 100 al día entre todos los trabajadores.
teniendo en cuenta esto, si el producto A requiere 40 horas de trabajo en el día, y hay 10 trabajadores, pues cada uno trabajaría 4 horas al días.
Como el producto A vale 5406.25 puntos,y hemos fabricado 50, el valor de lo producido sería:5406.25*50= 270312,5 puntos
Estos puntos se repartirían entre las horas trabajadas, es decir, 270312,5/40 horas= 6757,8125 puntos/hora y se multiplicaría por 4 horas para saber lo que le corresponde a cada trabajador, es decir: 6757,8125 * 4 horas = 27031,25 puntos
Para el producto B, se aplicaría un objetivo, que sería por ejemplo producir 100 unidades al día. Si todos fuesen buenos trabajadores, todos aplicarían su máxima capacidad productiva, y conllevaría a reducir las horas laborables para todos, trabajando todos las mismas horas hasta conseguir cumplir ese objetivo. Pero como puede darse el caso de que alguno sea vaguete y se aproveche de la ocasión para trabajar menos de su capacidad, afectando a todos, se podrían establecer determinadas politicas por partes de los trabajadores de esa fábrica para evitar esto, como puede ser establecer unos mínimos de producción por cada persona u otras medias.
En este caso no se podría aplicar el mismo calculo de horas que en el anterior ejemplo, pero si sabemos los productos que se fabricaría al día porque hay un objetivo.
Por tanto si se fabrica 100 unidades y cada producto B le corresponde 2706,25 puntos...2706,25 * 100 = 270625 puntos
si hay por ejemplo 10 trabajadores, le corresponde a cada trabajador 270625/10= 27062,5 puntos
Como habría igualmente tiendas y mercados, pero todo público, el trabajador iría al mercado al igual que en la actualidad con su tarjeta u otro instrumento y compraría lo que necesite.
Cabe recordar que contra más se investigue y mas conocimientos se aporten(la gran importancia de la educación), podremos ir sustituyendo los trabajos físicos por los intelectuales para seguir trabajando en crear riqueza a la sociedad, que no es otra cosa que conseguir producir mejores productos de una forma más eficiente, curar enfermedades...etc y no ganar dinero como hoy se hace
gracias